Алесь Опубликовано: 21 апреля 2012 Рассказать Опубликовано: 21 апреля 2012 Почему Гистадрут плохо защищает работников 21 апреля 2012. До тех пор, пока израильский рынок труда сохранит свою нынешнюю структуру, местные крупные компании останутся неэффективными, и потребителям придется платить втридорога. О «трагедии израильского рынка труда» пишет обозреватель TheMarker Сами Перец. В нашей стране насчитывается около 3 миллионов рабочих мест, и треть из них составляют «привилегированные» места в штате бывших государственных компаний (банки, Управление аэропортов, «Хеврат Хашмаль», «Эль-Аль» и т.п.). Те, кто работает в этих структурах, находятся под защитой сильных профсоюзов и пользуются полным набором привилегий: они застрахованы от увольнения, получают высокую зарплату и полный набор разного рода социальных гарантий и льгот. Прямым следствием этой ситуации являются раздутые штаты компаний — и, соответственно, завышенные цены на их услуги, неэффективность и неконкурентоспособность. Попытки правительства открыть рынок для конкуренции — например, подписание конвенции «Открытое небо», предоставляющей иностранным авиаперевозчикам равные условия с отечественными, — тут же ставит отечественных производителей на грань банкротства. Руководству «Эль-Аль» известно, что в штатном расписании компании около 2,000 лишних рабочих мест — но сократить издержки путем увольнения этих работников почти невозможно. Все понимают, что за привилегированные условия занятости части работников приходится расплачиваться потребителям. Понятно и то, что теневой стороной этих привилегий становится сверхэксплуатация и незащищенность работников, нанимаемых через посреднические фирмы. Не удивительно, что в стране постоянно идет борьба за распространение привилегий «защищенного» сектора и на остальных работников, — и требования эти справедливы, хотя их выполнение чревато экономической катастрофой. Гораздо менее осознается то, что привилегии дорого обходятся и самим работникам «защищенного» сектора — в случае увольнения они практически лишены возможности устроиться на новую работу с такими же хорошими условиями. Миллион рабочих мест в стране «закрыты для посторонних» и фактически исключены из рынка труда: бывшего работника «Хеврат Хашмаль» не возьмут в Управление аэропортов, бывшего сотрудника «Эль-Аль» не ждут в банковской системе, и т.д. Получается, что две трети работающих израильтян не имеют почти никаких гарантий, а та треть, которая их имеет, расплачивается за них отсутствием возможности сменить место работы, сидит в «золотой клетке». По мнению Переца, трагедия заключается в том, что в стране отсутствует эффективная система переквалификации и трудоустройства безработных. В Израиле страхуется не уровень доходов работника, а его занятость на данном рабочем месте, и в случае потери этого рабочего места человек оказывается «выброшенным на улицу». Поэтому можно понять профсоюзы, отчаянно воюющие против любых сокращений штатов, — они действительно защищают жизненно важные нужды своих членов. Система «жестких» коллективных договоров, подобная израильской, существует и в странах Южной Европы — именно поэтому эти страны сейчас испытывают столь тяжелые экономические потрясения, отмечает Сами Перец. Между тем, в странах Северной Европы действует гораздо более гибкая и благоприятная для экономики система страхования от безработицы: там работник застрахован не от увольнения, а от потери доходов. В качестве примера Перец приводит модель, дейсвующую в Дании. Несмотря на то, что около 83% работающих в этой стране защищены коллективными договорами (а не треть, как в Израиле), фирмы без всяких сложностей увольняют «лишних» работников, а в случае необходимости нанимают новых (для израильских менеджеров решение о расширении штата компании может оказаться необратимым, поэтому принять его значительно труднее). О благополучии уволенных заботится государство, обеспечивающее им достойные пособия по безработице на протяжении длительного времени и широкий выбор возможностей повышения квалификации. Многие израильтяне, считающие себя поборниками экономического либерализма, видят в пособиях по безработице вредное излишество, «поощряющее бездельников». На самом деле гораздо опаснее для экономики наша отечественная система «жестких» коллективных договоров, увековечивающая раздутые штаты, неэффективность и низкое качество труда. «Израиль может и должен организовать модель надежного социального страхования для работающего человека. Однако сделать это невозможно до тех пор, пока миллион рабочих мест остаются заложниками в руках всемогущих профсоюзов, контролирующих главные рычаги экономики», — заключает Сами Перец. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Алесь Опубликовано: 8 сентября 2012 Автор Рассказать Опубликовано: 8 сентября 2012 Администрация Хеврат Хашмаль хочет отменить бесплатное электричество работникам Председатель "Хеврат Хашмаль" Ифтах Рон-Таль заявил еще на прошлой неделе, что хочет отменить льготу по предоставлению бесплатного электричества тысячам работников компании. Сегодня в издании TheMarker было процитировано его выступление в колледже Ашкелона: "Бесплатное электричество приносит компании только ущерб, создавая отрицательный имидж "Хеврат Хашмаль". Инициатива Рон-Таля вызвала гневное письмо северного отделения профсоюза инженеров компании, которое призывало положить конец заявлениям председателя, избавиться от него раз и навсегда и "ощипать петуха, который ущемляет права работников, и выгнать его из курятника". Генеральный директор компании попытался урезонить профсоюз, осудив тон письма и призвав к элементарному уважению к ближнему. Не тут-то было. В ответ профсоюзные лидеры разразились ехидным письмом, в котором перечислили длинный список льгот, от которых предложили отказаться председателю и генеральному директору компании, так приверженным своим принципам, что они готовы отказаться от прав работников компании. В список вошли и вторая зарплата, получаемая от государства, ежегодные премиальные в размере десятков тысяч шекелей, служебные автомобили с водителями и десятки других льгот. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Алесь Опубликовано: 18 мая 2013 Автор Рассказать Опубликовано: 18 мая 2013 Портовые профсоюзы уверены, что победят правительство Председатель профсоюзного комитета Хайфского порта Меир Турджман заявил, что в случае попытки реализации программы реформ, объявленной правительственным Антимонопольным комитетом и поддержанной министром промышленности Нафтали Беннетом, портовики объявят забастовку. Он уверен в том, что портовики смогут заставить правительство отступить. Сегодня новостная программа 2-го канала опубликовала данные о месячных зарплатах работников Хайфского порта. Лоцман получает там в среднем 56 тысяч шекелей в месяц, водитель автопогрузчика — 50 тысяч шекелей в месяц, сменный бригадир — 38 тысяч шекелей, грузчик — 31 тысячу шекелей, аппаратные работники в канцелярии — 22 тысячи шекелей. Такой высокий месячный доход обеспечивается в основном за счет премий. Зарплата за восемь часов работы начисляется портовикам уже в момент прихода на рабочее место, все остальное считается «переработками». Заработки портового «пролетариата» вызывают далеко не дружелюбные чувства у остальных граждан Израиля. Не удивительно , что предстоящая реформа портов стала популярной темой у министров нового правительства. Министр транспорта Исраэль Кац вслед за Нафтали Беннетом пообещал добиться ее реализации. На своей странице «Фейсбук» Кац рассказал, как гулял с собачкой Чаби, дошел до озера, в котором собачка любит купаться, посмотрел в воду — и тут же вспомнил о «важнейшей реформе, которую он собирается вскоре провести — реформе портов». Обещание министра транспорта подкреплено иллюстрациями — его собственным портретом и фотографией купающейся собачки Чаби. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Алесь Опубликовано: 19 мая 2013 Автор Рассказать Опубликовано: 19 мая 2013 "Едиот Ахронот": правительство готовится сломать профсоюзы по методу Рейгана Глава правительства Биньямин Нетаниягу и глава "Гистадрута" Офер Эйни Правительство готовится к борьбе против профсоюза работников морских портов - самого сильного рабочего комитета страны - и разработало для этих целей план с кодовым названием "1981". Это более чем прозрачный намек на решение проблемы со знаменитой забастовкой авиадиспетчеров США, когда Федеральное авиационное агентство уволило по требованию президента Рейгана свыше 11 тысяч работников, а их места заняли военные. Газета "Едиот Ахронот" сообщает в воскресном выпуске подробности правительственного плана. По сведениям корреспондента газеты Офера Петерсбурга, забастовка портовых работников Хайфы и Ашдода ожидается в связи с решением построить новый порт, принятым еще в апреле. Закрытие портов приносит гигантские убытки государству, поэтому министры подготовили целый ряд мер, который позволит справиться с возникающими проблемами. В первую очередь, речь идет о занятии рабочих мест бастующих военными и специалистами из-за рубежа, чье прибытие будет оговорено специальным контрактом: контакты с европейскими операторами морских портов уже ведутся. Готовится также законодательная инициатива, запрещающая забастовки в сферах национального интереса (подобный указ подписал в свое время и Рейган, после чего профсоюзное движение США перестало играть важную роль в экономике Америки). Кроме этого, крупные торговые игроки предупреждены о целесообразности накапливания запаса товаров на случай прекращения работы морских портов, а часть израильского товарооборота примет на себя Эйлатский порт. Председатель рабочего комитета Ашдодского порта Эйяль Хасон на своей странице в Фейсбуке выступил с резкими нападками на министра экономики Нафтали Беннета, считающегося разработчиком "Плана 1981". Хасон назвал Беннета "популистом, транслирующим глупости". В воскресенье состоится встреча лидеров профсоюзов Хайфского и Ашдодского портов с председателем Гистадрута Офером Эйни. Тема решения проблемы портов обсуждалась на воскресном заседании правительства, по завершении которого министр транспорта Исраэль Кац в интервью радиостанции "Решет Бэт" частично подтвердил информацию о планах правительства, содержавшуюся в публикации "Едиот Ахронот". Позже пресс-служба главы правительства распространила следующее заявление Биньямина Нетаниягу по данному поводу: "Морские порты – это тема, которая давно стоит на повестке дня. В 2003 году мы инициировали широкомасштабные реформы в портовой отрасли. В первую очередь, мы провели реформу в управлении портами. В рамках реформы были созданы три государственные компании: в Хайфе, Ашдоде и Эйлате, а также заложена судостроительная верфь в Хайфе, которая обслуживается частным подрядчиком. Вторым этапом было переведение эйлатского порта под управление частной компании. Третьим этапом является проведение конкурса среди частных компаний на открытие дополнительного порта в Израиле. Эта программа призвана значительным образом снизить дороговизну жизни в Израиле, так как около 90% нашего экспорта и импорта, а также огромная часть всего, что производится в Израиле, так или иначе, проходит через порты. Правительство обязалось провести вышеупомянутые реформы, и я знаю, что большинство министров поддерживают данный процесс. Вскоре министр транспорта должен представить предложение, которое будет рассмотрено на моем совещании с министром финансов, а также министром экономики. Мы объединим правительство в целях проведения реформы, способной значительно повлиять на снижение дороговизны жизни в Израиле". Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Алесь Опубликовано: 21 мая 2013 Автор Рассказать Опубликовано: 21 мая 2013 Не членам Гистадрута понизят зарплату Зарплата тысяч работников государственного сектора, не состоящих в профсоюзной организации, будет сокращена на 1%, в соответствии с планом министерства финансов, который стал известен «Калькалисту». Сотрудники, чья зарплата будет сокращена - работающие по личным договорам, не состоящие членами Гистадрута, учительских и врачебных профсоюзных организаций, и иным образом не подпадающие под действие коллективных договоров. Государственному бюджету это добавит несколько десятков миллионов шекелей в 2013-2014 годах. При этом заработная плата членов профсоюзов не пострадает, в соответствии с соглашением, подписанным две недели назад министром финансов Яиром Лапидом и председателем Гистадрута Офером Эйни. Им лишь отсрочена прибавка к жалованью в 1%, которую они должны были получить в июле. Меморандум о новом законе, под названием «Участие государственных служащих в сокращении дефицита государственного бюджета», говорится, что принимаемая мера – временная, и в начале 2015 года заработная плата должна будет возвратиться к предыдущему уровню. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Алесь Опубликовано: 27 мая 2013 Автор Рассказать Опубликовано: 27 мая 2013 Профсоюз «Хеврат Хашмаль» начал забастовку В понедельник на всей территории южного округа «Хеврат Хашмаль» начались забастовочные санкции — по распоряжению профсоюза прекращен прием посетителей и прием обращений от населения, сообщает Ynet. Сделано это совершенно неожиданно, без предупреждений и объявлений о состоянии трудового конфликта. Руководство «Хеврат Хашмаль» объяснило, что причиной забастовочного экспромта стало распоряжение руководства компании о подключении к общенациональной энергосети частной электростанции, построенной в Ашкелоне компанией «Дорад». Профсоюз отказался выполнять это распоряжение и запретил работникам выполнять работы по подключению частной электростанции. Замдиректора по кадрам «Хеврат Хашмаль» отдал приказ послать работников на ашкелонскую электростанцию и вычесть деньги из зарплаты у тех, кто не выполняет приказ. В ответ профсоюз объявил забастовочные санкции по всему южному округу — от Нетании до Эйлата, за исключением района Гуш Дан. Руководство «Хеврат Хашмаль» намерено обратиться в суд по трудовым спорам и добиться выполнения своих распоряжений. Подключение ашкелонской электростанции к общей энергосистеме необходимо, чтобы избежать дефицита электроэнергии летом, — заявляет председатель совета директоров «Хеврат Хашмаль» Ифтах Рон-Таль. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Алесь Опубликовано: 10 июня 2013 Автор Рассказать Опубликовано: 10 июня 2013 Нужны ли профсоюзы работающим израильтянам: опрос ЦСБ По данным свежего исследования ЦСБ, около 25% работающих по найму израильтян состоят в тех или иных профессиональных организациях — Новом Гистадруте, профсоюзах учителей, врачей и т.п. Из тех 75%, кто в профсоюзах не состоит, 69% объясняют это отсутствием профессиональной организации у них на работе и лишь 9% заявляют, что не нуждаются в такого рода организациях. Анализ данных по отраслям хозяйства свидетельствует, что профсоюзы наиболее влиятельны в энергетике и водном хозяйстве — в этих отраслях 86% работающих состоят в профсоюзах. Среди учителей охвачены профсоюзами 52%, среди работников промышленности — 21%, в секторе общественных услуг — 49%. Меньше всего членов профсоюзов (6%) в сфере торговли и бытовых услуг. Среди малооплачиваемых работников доля состоящих в профсоюзе невелика, но среди тех, чей оклад превышает 10,000 шекелей в месяц, членство в профсоюзах распространено намного шире. Членами профессиональных объединений являются 43% зарабатывающих 10-14 тысяч шекелей в месяц, 41% зарабатывающих от 14 до 20 тысяч шекелей в месяц и 33% тех, чья зарплата превышает 21 тысячу шекелей в месяц (см. диаграмму ЦСБ ниже). Исследование ЦСБ свидетельствует, что лишь 18% работающих израильтян считают профсоюзы главной инстанцией, отвечающей за соблюдение прав наемных работников. 41% опрошенных возлагают главную ответственность за это на государство, 27% — на работодателей. 4% самых гордых уверены, что главную ответственность несет сам работник — «каждый должен позаботиться о себе сам». Далеко не все члены профсоюзов видят в их деятельности большую пользу. Работой своих профессиональных объединений довольны 49% их членов, 39% выражают недовольство ими, остальные 12% затрудняются с оценкой. Уровень довольства сильно колеблется по отраслям: от 60% довольных в сфере транспорта до 42% в промышленности, здравоохранении социальном обеспечении и секторе общественных услуг. Защиту со стороны профсоюза работники сильнее всего ощущают в области гарантии занятости: 66% отмечают, что членство в профсоюзе защищает их от увольнений. Заботу профсоюзной организации о зарплате работников ощущают лишь 50%. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Алесь Опубликовано: 10 июня 2013 Автор Рассказать Опубликовано: 10 июня 2013 Главы "Мосада" и ШАБАКа: забастовка МИД привела к срыву операций Глава службы внешней разведки "Мосад" Тамир Пардо, глава общей службы безопасности (ШАБАК) Йорам Коэн и генеральный директор министерства обороны Уди Шани провели накануне экстренную встречу с премьер-министром Биньямином Нетаниягу и замглавы МИД Зеэвом Элькиным. Как сообщает газета "Гаарец", на внеплановой встрече, прошедшей после окончания заседания оборонного комитета правительства, главы спецлужб пожаловались на министерство иностранных дел, ситуация в котором, по их словам, представляет реальную угрозу безопасности государства. Напомним, что 6 июня профсоюз сотрудников МИДа распорядился разорвать всякие связи с представителями ЦАХАЛа и спецслужб за границей. На этот шаг рабочий комитет пошел после того, как силовые структуры согласились взять на себя организацию визита главы правительства Биньямина Нетаниягу в Польшу 12-13 июня. По словам Пардо, Коэна и Шани, результатом бойкота, объявленного сотрудникам спецслужб за границей, стал срыв нескольких операций, имеющих критическое значение для безопасности Израиля. Издание отмечает, что, выслушав глав спецслужб, глава правительства распорядился проверить все юридические возможности прекращения забастовки, однако не стал обсуждать возможность переговоров с рабочим комитетом министерства. Сотрудники МИДа бастуют уже несколько месяцев, требуя повышения зарплаты. В рамках забастовочных санкций они отказались заниматься организацией официального визита главы правительства в Польшу, после чего Нетаниягу был вынужден обратиться за помощью к силовым структурам. 4 июня рабочий комитет МИДа отправил гневные письма начальнику Генштаба и главе ШАБАК с требованием отказаться от взятых на себя обязательств. В письме говорилось, что "силовые структуры, помогая торпедировать законную забастовку, преступили нормы морали". В среду, 12 июня, сотрудники МИДа намерены выйти на демонстрацию протеста у здания Кнессета. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Алесь Опубликовано: 23 июня 2013 Автор Рассказать Опубликовано: 23 июня 2013 Правительство готовит антизабастовочный закон Правительство спешно готовит закон, лишающий работников государственных монополий в жизненно важных отраслях права на забастовки. В работе над законопроектом принимают участие канцелярия Нетанияху, министерство юстиции, министерство финансов и министерство экономики, сообщает Haaretz. Если закон будет принят, профсоюзы лишатся права прибегать к забастовочным санкциям в качестве средства борьбы против проведения реформ, внедряющих конкуренцию в ту или иную отрасль экономики. Трудовые конфликты такого рода будут передаваться на принудительный арбитраж, который будет обладать полномочиями суда по трудовым спорам. Согласно обсуждаемому сейчас проекту закона, к жизненно важным отраслям экономики будут отнесены только здравоохранение, иностранные дела и национальная инфраструктура, включая порты, транспорт, и энергетику. Образования в этом перечне нет — по-видимому, на данном этапе правительство опасается слишком сильно расширять круг «обиженных». Законопроект предусматривает создание независимого государственного арбитража во главе с судьей. Предполагается, что в состав этого органа будут входить представители общественности, он будет полностью независимым и объективным. В полномочия арбитража не будет входить рассмотрение целесообразности вызвавшей конфликт реформы — это останется исключительной прерогативой правительства. Согласно законопроекту, предметом спора и переговоров может быть лишь влияние реформы на права работников. Еще один важный пункт законопроекта включает запрет на забастовки солидарности: работники жизненно важных отраслей потеряют право останавливать работу в знак протеста против реформ в другой отрасли, не затрагивающих их непосредственные интересы. Такие забастовки являются самым грозным оружием Гистадрута в борьбе с правительством. Закон должен определить и санкции за нарушение решения арбитражной инстанции, но по этому вопросу в правительстве еще есть разногласия. К числу возможных санкций относятся денежные штрафы, невыплата зарплаты за дни забастовки, увольнения без компенсаций и т.п. Спорным вопросом остается и возможность обжалования решений арбитража. В правительстве склоняются к варианту, при котором решения принудительного арбитража будут окончательными и не подлежащими обжалованию, но этот вопрос еще остается предметом дискуссии. Один из участников работы над законопроектом сказал Haaretz, что работники государственных монополий превратились в получателей монопольных сверхприбылей: именно они, а не собственник этих отраслей, т.е. государство, получают выгоду от отсутствия конкуренции и завышенных цен. Поэтому без ограничения прав профсоюзов реформировать государственные монополии невозможно. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Алесь Опубликовано: 25 июля 2013 Автор Рассказать Опубликовано: 25 июля 2013 Профсоюз компании "Пелефон" согласился на увольнение 20% работников Профсоюз работников компании "Пелефон" уже более полугода продолжает переговоры с администрацией о заключении коллективного договора. За это время работники добились согласия руководства на введение многих льгот, однако взамен были вынуждены согласиться на увольнение 400-500 человек в первый год после заключения договора - и еще по 50 человек в год в течение первых трех лет после этого. Всего в компании насчитывается около 3000 работников. Пока неясно, когда завершатся переговоры. Главным вопросом, по которому остались разногласия, является заработная плата. В последние дни работники применили в качестве средства давления на администрацию акции по затруднению работы компании, в частности, по производству ремонтных работ и продаже аппаратов. Профсоюз работников "Пелефона" был признан Всеизраильским судом по трудовым конфликтам в качестве представительного органа в конце прошлого года. С тех пор идут переговоры с руководством компании. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Алесь Опубликовано: 28 июля 2013 Автор Рассказать Опубликовано: 28 июля 2013 Грядет забастовка в государственных учреждениях Израильская Конфедерация профсоюзов (Гистадрут) объявила о трудовом конфликте в государственных учреждениях. Профсоюзная конфедерация требует согласовывать с нею все шаги в рамках намеченной реформы государственного сектора. В результате в течение двух недель Гистадрут может объявить о забастовке в государственных учреждениях. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Алесь Опубликовано: 30 июля 2013 Автор Рассказать Опубликовано: 30 июля 2013 Битва за порты ведет к всеобщей забастовке Утром профсоюз провозгласил трудовой конфликт с прицелом на всеобщую забастовку через две недели. Вечером объединение промышленников обратилось в суд с требованием запретить профсоюзу бастовать. Перед началом процесса работники хайфского порта фактически перекрыли вход в здание суда, поэтому нам придётся пробиваться через ряды демонстрантов. Общаться с прессой докерам запретили, чтобы не сболтнули чего-нибудь лишнего. Но удержаться всё равно трудно. У нас хотят отобрать работу! - А как вас зовут? - Меня никак не зовут. В суде атмосфера тоже накалена. Адвокаты готовятся к битве. Владельцы предприятий утверждают, что портовики борются не за свои законные права, а за свою монополию. Государство не намерено удовлетворять требования профсоюза. А сами работники портов обижены на правительство и на прессу. «Их задача – развалить профсоюзную работу в Израиле, а вовсе не построить новые порты. Министр Беннет сказал, что портовых работников надо истребить как паразитов, министр Кац сказал, что нас нужно поставить на колени. Вот такие у нас в Израиле министры», - сетует председатель трудового комитета Хайфского морского порта Меир Турджеман. «Вы, пресса, нас никогда не хвалите. Вы только подпеваете правительству и премьер-министру. Теперь мы с вами будем разговаривать по-другому», - грозит председатель трудового комитета Ашдодского морского порта Авиноам Шушан. Если всеобщая забастовка всё же состоится, ежедневный ущерб от неё для промышленных предприятий составит около ста миллионов шекелей. Ну, а ущерб для рядовых граждан давно известен – государственные службы не работают, школы и детские сады закрыты. Неотложные дела не решаются. Жизнь замирает. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Алесь Опубликовано: 15 августа 2013 Автор Рассказать Опубликовано: 15 августа 2013 Правительство требует развязать ему руки в портовой отрасли Министерства транспорта и финансов обжаловали в Верховном суде (БАГАЦ) решение суда по трудовым конфликтам, признавшим законность требования Всеизраильской конфедерации профсоюзов (Гистадрут) о замораживании тендеров на строительство и эксплуатации частных портов. Напомним, что вердикт, который фактически запретил открытие портовой отрасли для свободной рыночной конкуренции, был вынесен судом по трудовым конфликтам 29 июля нынешнего года. В иске, поданном 15 августа в Верховный суд говорится, что правительство имеет все полномочия принимать решения, направленные на оживление рынка путем открытия его для конкуренции. "Государство работает над созданием новых частных портов с целью развить конкуренцию в портовой отрасли, придавая одновременно большое значение обеспечению конкурентоспособности среди уже существующих портов", - говорится в пресс-релизе министерства транспорта. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Алесь Опубликовано: 26 августа 2013 Автор Рассказать Опубликовано: 26 августа 2013 Министр Кац: докатились, "эти" управляют страной "Увидев утренние заголовки, я не поверил своим глазам. Рабочие комитеты портов требуют предоставить им во владение 25%-ную долю от существующих портов. Это их условие взамен на согласие на создание государством новых портов, и это в добавок к другим требованиям. И я спрашиваю: как мы докатились до такой ситуации, когда "эти" управляют страной? К сожалению, Суд по рабочим конфликтам, поддержал их, постановив задержать на месяц продвижение тендеров. Международные компании задаются вопросом: возможно, мы обманываем себя, веря в то, в Израиль можно инвестировать… Те, кто работают в частном и в государственном секторе, спрашивают: почему им положено, а нам нет? Это что, собственный порт их отца? А глава Гистадрута не задаёт вопросов. Он их поддерживает из политических соображений. Но я знаю, что им ничего не поможет. Новые порты будут построены. Это приведёт к конкуренции, к созданию тысяч рабочих мест и сэкономит общественности деньги. И ни господин Хасан, ни господин Турджеман, не будут ими управлять". )Из публикации на странице Фэйсбук министра_ 25 августа, 2013, Зина Ройтман, Советник министра транспорта Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Алесь Опубликовано: 23 октября 2013 Автор Рассказать Опубликовано: 23 октября 2013 СМИ: бар-мицва сына Алона Хасана парализует работу Ашдодского порта Председатель профсоюзной организации работников Ашдодского порта Алон Хасан на следующей неделе празднует "бар-мицву" своего сына. На вечеринку приглашены сотни рабочих. Обозреватели сайтов The Marker и Ynet предупреждают, что это семейное торжество может привести к сбоям в работе порта. По данным The Marker, отдел кадров порта на этой неделе провел срочное совещание с представителями рабочего комитета, на котором обсуждались проблемы, связанные с возможной нехваткой рабочих в следующие понедельник и вторник, в дни, когда будет проводиться бар-мицва. Администрации порта, по всей видимости, придется искать срочную замену тем, кто приглашен на вечеринку. При этом один из работников признался в беседе с журналистом, что его коллегам крайне "неловко" отказываться от приглашения, и поэтому они пожертвуют рабочим днем. The Marker отмечает, что два года назад Алон Хасан пригласил сотни рабочих на торжество по случаю еврейского совершеннолетия своей дочери. Это привело к тому, что рабочие второй смены ушли домой задолго до окончания работы. А Ynet напоминает, что в 2008 году, когда Алон Хасан пригласил коллег на семейное торжество, на въезде в порт образовалась длинная очередь из грузовиков. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Алесь Опубликовано: 28 октября 2013 Автор Рассказать Опубликовано: 28 октября 2013 Компания ЦИМ переносит базу в Грецию из-за забастовок в израильских портах Израильская компания морских перевозок ЦИМ перенесла большую часть своей оперативной деятельности из порта Хайфы в греческий порт Пиреус. Причиной переноса стали постоянные забастовочные санкции в израильских портах. Как сообщает The Marker, компания, являющаяся крупнейшим клиентом Хайфского порта, была готова отказаться от переноса в обмен на снижение тарифов и заблаговременное предупреждение о забастовках, однако рабочий комитет ответил отказом. В результате порт лишился трети проходившего через него грузопотока, а работники – значительной части зарплаты (большая часть зарплат и бонусов работников портов приходится на дополнительные смены и сверхурочные часы) Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Алесь Опубликовано: 10 ноября 2013 Автор Рассказать Опубликовано: 10 ноября 2013 Борьба за пост главы "Гистадрута": депутаты Кнессета требуют прямых выборов По ходатайству депутата Кнессета от партии "Авода" Эйтана Кабеля окружной суд Тель-Авива временно запретил назначение на должность главы Объединения профсоюзов (Гистадрут) Ави Нисенкорна, начальника отдела профессиональных объединений, которого объявил своим преемником уходящий с поста Офер Эйни. Об этом сообщают в воскресенье, 10 ноября, израильские СМИ и, в частности, радиостанция "Решет Бет". Заседание правления "Гистадрута", на котором предполагалось сообщить о назначении Нисенкорна, должно было состояться в ближайший вторник, 12 ноября. Однако суд удовлетворил требование Кабеля, согласно которому кандидат на пост главы "Гистадрута" должен быть определен в результате прямых выборов, которые состоятся в течение ближайших двух месяцев. Решение о порядке избрания главы профосоюзов будет принимать суд. К настоящему моменту о своей готовности занять данный пост уже объявили Эйтан Кабель, а также депутаты Кнессета Хаим Кац ("Ликуд") и Мики Розенталь ("Авода"). Напомним, что 5 ноября председатель Всеобщей федерации профсоюзов Офер Эйни неожиданно объявил о своей отставке с поста, который он занимал с января 2006 года. Отставка вступит в силу с 1-го февраля, сообщает пресс-служба "Гистадрута". Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Алесь Опубликовано: 12 ноября 2013 Автор Рассказать Опубликовано: 12 ноября 2013 Исраэль Кац: забастовка портовых рабочих бесполезна "Забастовка портовых рабочих неизбежна, но бессмысленна", - заявил во вторник 12 ноября министр транспорта Исраэль Кац в обсуждении ситуации вокруг планов правительства построить два новых частных порта в Ашдоде и Хайфе. Трудовой конфликт, объявленный Ассоциацией профсоюзов ("Гистадрут") и рабочими комитетами портовых рабочих в ответ на решение правительства о разрушении портовой монополии обострился после того, как Высший Суд Справедливости (БАГАЦ) отклонил просьбу продлить запрет на забастовку портов. Теперь ничто не мешает объявлению забастовки, которая поставит страну, зависящую от импорта, перед сложным выбором. "Даже если забастовка продлится неделю, месяц, год, мы не изменим нашего решения. Мы не сдадимся. Мы не позволим, чтобы 2000 человек поставили нас на колени", - заявил Исраэль Кац на собрании по морским видам транспорта в Тель-Авиве. После модернизации старых портов и постройки новых Израиль станет, по словам Каца, "всемирным центром морских перевозок". Глава министерства транспорта объявил собравшимся о том, что уже есть компании, принявшие участие в тендерах на постройку и эксплуатацию новых портов в Ашдоде и Хайфе. Тендеры, о которых было объявлено в июле 2013 года, вызвали бурю протеста у Ассоциации профсоюзов ("Гистадрут") и рабочих комитетов портовых рабочих. О работе последних глава минтранса высказался довольно резко: "Ни в одной стране не парализуется работа порта из-за празднования "бар-мицвы" сына главы рабочего профсоюза. Это слишком". Исраэль Кац известен своей борьбой с профсоюзными монополистами. Он был инициатором подписания договора "Открытое небо". Подписание этого договора позволит европейским и израильским авиакомпаниям "лоу-костам" начать пассажирские авиаперевозки в из Израиля в Европу с 2014 года. Кац так же выступил в понедельник за приватизацию системы сдачи практических тестов по вождению, как это ранее было сделано с системой тестов по теории вождения и системой технического осмотра транспортных средств. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Алесь Опубликовано: 15 ноября 2013 Автор Рассказать Опубликовано: 15 ноября 2013 Профсоюзная статистика от ЦСБ: работники с высокой зарплатой представлены в 5 раз лучше низкооплачиваемых Центральное статистическое бюро опубликовало данные о деятельности рабочих комитетов и профсоюзных организаций за 2012 год. Согласно отчету, 25% наемных работников в возрасте старше 20 лет работают в рамках коллективных трудовых соглашений. Еще 50% работают на основании персональных контрактов. 28% работают в местах, где есть рабочий комитет, однако только 19% действительно представлены рабочими комитетами. Интересно, что 46% работников, подпадающих под коллективные трудовые соглашения, не представлены рабочими комитетами. Среди работников с зарплатой от 10 до 21 тысячи шекелей доля работников, представляемых рабочими комитетами, в пять раз выше, чем среди работников с зарплатой менее 3 тысяч шекелей, и в три раза выше, чем среди работников с зарплатой в 3-6,5 тысяч шекелей. В местах, где есть рабочие комитеты, 26% работников утверждают, что рабочий комитет не защищает их интересы, и 38% утверждают, что рабочий комитет не борется за улучшение условий их труда. В случае нарушения своих прав на рабочем месте только 46% работников, представленных рабочими комитетами, обращались за помощью к профсоюзным организациям. В организациях, в которых нет рабочих комитетов, только 36% работников заинтересованы в их появлении. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Алесь Опубликовано: 1 декабря 2013 Автор Рассказать Опубликовано: 1 декабря 2013 Хадерская фабрика увольняет 200 рабочих «из-за профсоюза» Дирекция хадерской бумажной фабрики объявила о намерении сократить штат на 26%, т.е. уволить 200 работников. Письма об увольнении обещают разослать к концу следующей недели. Представители руководства заявляют, что профсоюз, не желающий согласиться на сокращение зарплат в условиях переживаемого предприятием финансового кризиса «не оставляет иного выбора». Хадерская фабрика завершила третий квартал с более чем 60-миллионными убытками. Дирекция объясняет экономические сложности предприятия падением спроса на бумагу на мировых рынках. На протяжении нескольких недель руководство пыталось договориться с профсоюзом, объединяющим 370 из 850 работников фабрики, о пересмотре условий коллективного договора, но переговоры зашли в тупик. Директор фабрики Офер Блох говорит, что не хотел доводить дело до увольнений, но профсоюз, защищающий своих высокооплачиваемых членов, не оставил ему другого выбора. Единственной альтернативой сокращения фонда зарплаты, составляющего, по словам директора, около 200 миллионов шекелей в год на одной только хадерской фабрике, является закрытие предприятия. По словам Блоха, средняя зарплата работников, объединенных в профсоюз, на хадерской фабрике составляет 26,000 шекелей в месяц, и именно расходы на зарплату являются главной составляющей общих издержек производства. Фабрика уже сократила административный персонал на 100 человек, зарплата управленческого звена была урезана на 10%. Дирекция потребовала от профсоюза урезать зарплату работников, получающих более 10,000 шекелей в месяц, на 4-8% и отказаться от выплаты 13-й зарплаты и автоматического ежегодного повышения зарплаты членам профсоюза на 4.5% вне зависимости от финансовых итогов года. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Алесь Опубликовано: 20 декабря 2013 Автор Рассказать Опубликовано: 20 декабря 2013 Ашдодский порт забастовал из-за увольнение профсоюзных боссов Профсоюзный комитет Ашдодского порта объявил общую забастовку: с момента принятия решения порт полностью прекращает работу, передает 2 телеканал. Забастовка объявлена без предварительного уведомления, в знак протеста против отстранения двух членов профкома, о котором объявил накануне председатель совета директоров Ашдодского порта Гидеон Ситерман. Работа Ашдодского порта в последние дни была и без того почти парализована из-за забастовки водителей автопогрузчиков, занимающихся разгрузкой и погрузкой контейнеров на причалах. В пятницу утром руководство Ашдодского порта обратилось в суд по трудовым спорам с просьбой вернуть на работу водителей автопогрузчиков и обязать их постоянно носить светоотражающие жилеты в рабочие часы. Гордые докеры отказались носить жилеты, и администрации пришлось, ради соблюдения норм техники безопасности, остановить погрузочно-разгрузочные работы.. Обстановка в Ашдодском порту и вокруг него резко накалилась после того, как начальник Управления правительственных компаний Ури Йогев направил Ситерману и двоим членам совета директоров компании предупреждения об увольнении. Йогев также приказал остановить процесс назначения нового гендиректора порта до смены состава совета директоров. Глава Управления правительственных компаний обвинил руководителей Ашдодского порта в административных нарушениях и потворстве самоуправству профсоюзного комитета. Министр транспорта Исраэль Кац публично выступил против Йогева, объявив, что не позволит плохому менеджеру, который уже обанкротил одно предприятие, «брать управление портом в свои руки». Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Алесь Опубликовано: 19 января 2014 Автор Рассказать Опубликовано: 19 января 2014 Государство хочет ограничить власть профсоюзов госмонополий Правительство взвешивает варианты юридического блокирования деятельности профсоюзов и представителей рабочих коллективов крупных компаний в случае, если их деятельность противоречит принципам свободной конкуренции. Об этом сообщает Globes. Главным образом, это касается крупных компаний-монополистов. Одним из предлагаемых способов такого блокирования является передача компетенции рассмотрения споров между государством и профсоюзами антимонопольным судам. Идея проста: нейтрализовать профсоюзы проще по линии антимонопольного законодательства, чем законом о труде. К примеру, прекратить забастовку портовых работников можно проще и быстрее в случае, если появится юридическая возможность обвинить их в действиях, препятствующих развитию конкуренции. Иными словами, антимонопольный суд, в отличие от суда по трудовым конфликтам, сможет рассматривать трудовой конфликт в госмонополии, имеющий отношение к приватизационным реформам, как попытку создания картеля со всеми вытекающими отсюда последствиями. В настоящее время такие споры рассматриваются в судах по трудовым конфликтам. Однако, как отмечает издание, все чаще эти суды под предлогом защиты интересов трудящихся встают на сторону крупных профсоюзных объединений, вынося решения, идущие вразрез с интересами экономики и развития свободного рынка. Данный вопрос обсуждался, в частности, в целом ряде правительственных ведомств: в Министерстве главы правительства, Министерствах экономики и финансов, в канцелярии юридического советника правительства и других. Обсуждения носили общий характер и не касались конкретных вопросов законотворчества. Однако до настоящего времени не было выработано единого мнения относительно юридической процедуры, на основании которой антимонопольный суд сможет выносить решения, обязательные для выполнения профсоюзными организациями или их представителями. Еще один вопрос, обсуждаемый в правительстве, – достаточно ли для расширения компетенции антимонопольного суда внести поправки в уже действующее законодательство или необходимо принять отдельный закон, четко определяющий, в каких случаях и при каких обстоятельствах дело о трудовом споре будет рассматриваться именно там, а не в суде по трудовым конфликтам. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Алесь Опубликовано: 10 февраля 2014 Автор Рассказать Опубликовано: 10 февраля 2014 Переговоры по портовой реформе отменены. "Гистадрут" просит суд разрешить забастовку Представители министерств финансов и транспорта отменили встречу с представителями Всеобщей федерации профсоюзов ("Гистадрут"), на которой должны были обсуждаться детали портовой реформы. Как сообщает "Калькалист", встреча была отменена за несколько минут до ее начала. Официальная причина отмены – не все представители руководства минфина и минтранса смогли прибыть для участия во встрече. При этом следует отметить, что встреча должна была пройти и без руководителей Ашдодского и Хайфского портов, один из которых в пятницу уходит в отставку, а второй находится в отпуске за границей. На следующей неделе стороны должны отчитаться перед судом по трудовым конфликтам о продвижении в переговорах. Руководство профсоюзов намерено попросить суд разрешить забастовку портов. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Алесь Опубликовано: 7 октября 2014 Автор Рассказать Опубликовано: 7 октября 2014 Гистадрут парализует страну из-за приватизации Одна забастовка сменяет другую: только закончились забастовочные санкции почтовиков и поддержавших их работников ряда госструктур, как Конфедерация профсоюзов (Гистадрут) объявила о новом трудовом конфликте, который грозит стране куда большим хаосом. На сей раз речь идет об 11 крупнейших государственных компаниях, таких как «Хеврат Хашмаль», Железнодорожная компания, «Мекорот», «Рафаэль», «Таасия авирит» и других. Причиной для столь серьезного заявления Гистадрута стало вчерашнее решение правительства о приватизации государственных компаний, что должно дать казне около 15 млрд шекелей. Профсоюз подчеркивает, что поводом для трудового конфликта стало одностороннее решение кабинета по вопросу, кардинально меняющему статус 43 тысяч трудящихся. Правительство не сочло нужным проконсультироваться с представителями трудовых коллективов. Конфедерация профсоюзов назвала планы правительства «принуждением трудящихся к драматическим изменениям во всем, что касается их прав и условий труда». Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Алесь Опубликовано: 23 декабря 2014 Автор Рассказать Опубликовано: 23 декабря 2014 Забастовка: «Хеврат Хашмаль» покажет, что будет без нее Председатель трудового коллектива Электрической компании Мико Царфати объявил сегодня о немедленной общей забастовке на предприятии. Поставки электроэнергии будут производиться в обычном режиме, а ремонтные работы в случаях аварий «в режиме шаббата». Царфати выступил на заседании Экономической комиссии Кнессета, обсуждавшей очередную, уже 12-ю, отсрочку структурных реформ в «Хеврат Хашмаль». В 1996 году в Израиле был принят закон об электрическом хозяйстве, обусловший выдачу лицензии на производство и доставку электроэнергии проведением структурной реформы в «Хеврат Хашмаль». После этого экономическая комиссия Кнессета ежегодно собирается для констатации отсутствия реформ и продления лицензии еще на 12 месяцев. Срок прошлогодней лицензии истекает через неделю, однако руководство Электрической компании, глава Управления государственных компаний и представители Министерства энергии не явились на заседание Экономической комиссии. Ее председатель Авишай Браверман отказался продлевать лицензию — пока министр Сильван Шалом и председатель СД «Хеврат Хашмаль» не явятся на заседание. В ответ на это председатель рабочего комитета Царфати объявил забастовку. «Компания находится на краю пропасти, и трудовой коллектив не намерен молча это сносить, — заявил он членам комиссии. — В нынешнем ее состоянии «Хеврат Хашмаль» не может оказывать населению необходимые услуги. Пришло время продемонстрировать руководству страны, что может произойти, если завтра «Хеврат Хашмаль исчезнет» Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на других сайтах More sharing options...
Рекомендованные сообщения
Присоединяйтесь к обсуждению
Вы можете опубликовать сообщение сейчас, а зарегистрироваться позже. Если у вас есть аккаунт, войдите в него для написания от своего имени.